理学院党政联席会议纪要—2017年第32期，总第34期

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12月19日，院长张社奇主持召开2017年第32次党政联席会议。现纪要如下：

         一、通报学院在线课程建设项目申报、评审情况

会议传达了学校《关于开展第二批校级在线课程建设项目申报工作的通知》文件精神，通报了学院教师申报和评审推荐相关情况。

二、商议学院部分中层干部调整事宜

会议通报了一年来学院新设立基层教学、科研组织运行情况，研究通过了部分需要调整的基层教学组织负责人人选。会议认为，两位业务副院长兼任新设立基层教学组织负责人的探索是成功的，为新成立不久学院基层教学组织的顺畅运行作了铺垫，对两位业务副院长的辛勤付出表示感谢。目前调整基层教学组织负责人的时机已成熟，希望调整后，两位业务副院长能继续支持新聘任基层教学组织负责人的工作，也希望他们将精力全部投入到学院层面的管理工作中来，全力抓好分管工作。

三、商议返聘张愈美专职负责学院财务工作事宜

会议通报了学院气象实验室实验员张愈美几个月来负责学院财务工作的情况，认为其学过财会，有几年财务工作经历，明年退休。会议决定，以临时聘用方式继续聘用其为学院财务管理人员。由办公室负责与人事处沟通，商议其工资发放问题。

四、商议学院助教工资发放问题

学校下拨学院助教经费已支完，11、12月助教工资缺口为4.8万元，经与学生处商议，同意解决今年的缺口经费。

五、商议争取基本科研业务费问题

会议明确，由解迎革副院长负责统计学院基本科研业务费经费缺口情况，及时与科研院沟通，力争18年经费中能将学院教师的基本科研业务费拨付到位，解决教师科研基本支出问题。

六、商议学院教师办公经费支出问题

会议明确，从年终绩效奖励津贴中为每位教师发放100元办公费用补贴。

七、商议合同签订、公章规范使用事宜

会议明确，要加强学院与其他单位合同制定的规范性管理，严禁教师在未经学院审核同意的情况下以个人名义与任何单位签订与学院工作相关的合同，办公室要加强公章管理，除领导班子成员外，任何人无权调用公章、私盖公章。办公室要做好用章材料的审核、登记工作，没有院班子成员签字的材料，不得加盖学院公章。

八、研究新进教师教学能力提升培训问题

会议研究了新进教师教学能力提升培训问题，明确2018年继续返聘学院离退休教师欧阳安副教授，由其负责学院近几年新进教师的教学能力提升培训工作。与人事处沟通，商议工资发放问题。

九、研究外聘教师课时费发放问题

会议明确，与人事处沟通，商议解决学院外聘教师课时费问题。

十、研究绩效奖励津贴发放问题

会议研究了学校新增年终绩效奖励津贴发放问题，按照学校要求，要按照一定比例将学院教职工的绩效奖励划分为A/B/C三档，按照划分档次确定发放金额。要求各中心、系组织本部门教职工充分讨论，拿出初步分配方案。学校正式文件下发后，按照文件要求起草发放方案并执行。要求办公室负责统计教师平时参与学院各项公益性工作的记录，作为绩效发放的凭据。

十一、研究数学学科新进教师归位问题

会议明确，数学学科新进博士编入应用数学系，承担学院本科专业课程教学任务、研究生课程教学任务的同时积极开展科研工作，为学院学科发展作贡献。由基础数学教学中心全面负责公共基础课程教学任务、教学改革研究和教学质量提升工作。

十二、研究学院教师担任班主任问题

会议明确，班主任工作经历是教师评定职称的一个必要条件。学院本科专业班级少，无法满足学院青年教师的需求。由王书记牵头与学校经管学院、水建学院等学院联系，解决青年教师担任班主任问题。

 

 

 

 

 

参会人员：张社奇、王吉成、吴养会、解迎革；

列席人员：解小莉、王晨。

 

 

 

理学院党政综合办公室

2017年12月20日